Suara Harian Oto Bemo Beroda Tiga

a. Jiwa Kepemimpinan Kalau ingin menjadi seorang pemimpin yang disegani dan berwibawa, seorang pemimpin harus mempunyai  jiwa kepemimpinan. Jiwa kepemimpinan sangat diperlukan oleh seorang pemimpin karena nantinya pemimpin akan menjadi terdepan dan menjadi panutan bagi yang dipimpinnya.  Untuk itu di butuhkan jiwa kepemimpinan yang tidak perlu di ragu kan lagi kepemimpinan nya. b. Management yang handal Menguasai dan mengerti akan  management yang handal , agar dalam memimpin sudah punya konsep atau ciri khas yang baik dan tersusun. Baik management jangka pendek, jangka menengah atau jangka panjang kalau sudah tersusun secara handal dan rapi maka seorang pemimpin agan cepat berhasil.  Kalau sudah berhasil maka dengan sendirinya akan disegani dan berwibawa. c. Sopan dan santun Seorang pemimpin juga harus punya sikap  sopan dan santun  sebagai contoh bagi yang dipimpinnya.  Karena dengan sikap dan santun yang terpuji maka dengan sen...

1. Jangan pernah malas untuk terus mengasah dan mengembangkan kemampuan diri.  Tentu untuk menjadi seorang pemimpin atau atasan, kita harus memiliki kemampuan yang lebih diatas rata-rata dibanding bawahan. Karena semua keputusan ada ditangan kita oleh karena itu jangan pernah malas untuk terus mengasah dan mengembangkan kemapuan diri sendiri.  2.  Perkuat karakter kepemimpinan yang kamu miliki. Seorang pemimpin tak hanya harus memiliki kemampuan dan ide yang mumpuni saja, tapi juga harus memiliki karakter yang kuat untuk menunjang kinerjanya. Dibalik atasan yang bijak namun tegas pasti selalu memiliki karakter yang kuat didalam dirinya, sehingga membuatnya menjadi atasan yang akan disukai. Nah untuk memperkuat karakter dalam diri ini ini kamu perlu banyak berlatih dan kamu sendiri yang tahu bagaimana karakter kamu. Apa  Sih  Itu  Sebenernya  Pengertian Pemimpin? Kalo makan seafood paling enak makan kerang Paling enak kalo masih sega...

Menjadi Pemimpin yang Baik Banyak orang berpikir bahwa menjadi seorang atasan itu sangatlah mudah. Sebuah posisi yang diinginkan oleh banyak orang karena melalui posisi tersebut, ia mendapat otoritas terhadap bawahannya. Tapi, tahukah Anda? Menjadi pemimpin itu tidaklah mudah. Apalagi jika ingin dicap menjadi pemimpin yang baik. Indikator penilaian pemimpin yang baik itu memang sangat subjektif, tergantung dari sudut mana kita memandang. Seorang pemimpin yang pilih kasih kepada salah satu bawahan dan tidak mengindahkan yang lain, mungkin bisa dicap baik oleh bawahan yang disayangi. Namun sebaliknya, ia akan dicap pilih kasih oleh bawahan lainnya. Lantas, bagaimanakah sikap seorang pemimpin yang baik? Berikut ini beberapa tips cara menjadi pemimpin yang baik menurut penilaian atau pandangan secara objektif. Selamat mencoba! #1 Datang Sebelum Waktu yang Ditentukan Jika ingin dinilai sebagai pemimpin yang baik, kete...

TUNJUKKAN 1. Disiplin Kedisiplinan dalam mengatur waktu terdengar seperti hal sepele, namun harus selalu Anda jaga. Anda harus menghargai waktu kerja sehingga dapat menjadi teladan bagi karyawan Anda. Disiplin dengan waktu bisa berhubungan dengan tidak telat datang ke kantor dan rapat, termasuk tepat waktu ketika menyelesaikan pekerjaan. Jika Anda bisa disiplin, otomatis karyawan Anda terdorong untuk mengikuti ritme kerja Anda yang selalu menghargai waktu. 2. Terbuka Pemimpin yang bijaksana mau bersikap terbuka ketika berdiskusi. Anda menganggap karyawan Anda sebagai tim yang berhak mengutarakan kritik dan saran. Dengan bersikap terbuka, Anda membuat bawahan Anda ingin berkontribusi secara positif dalam mengeluarkan ide-ide cemerlang untuk kepentingan bersama. Lagipula, pemimpin juga manusia biasa. Karyawan Anda tentu memiliki kemampuan dan pengetahuan yang tidak Anda miliki. Untuk itu, selalu berikan kesempatan untuk bawahan Anda menyampaikan pendap...